1

研發(fā)工程師
（嵌入式）

1

本科及以上

23-35歲

（1）負責工業(yè)級物聯(lián)網(wǎng)盒子和網(wǎng)關(guān)設備嵌入式軟件的設計開(kāi)發(fā)工作

（2）負責電動(dòng)車(chē)充電樁、停車(chē)場(chǎng)抓拍機設備嵌入式軟件的設計開(kāi)發(fā)工作

（3）與嵌入式驅動(dòng)、硬件工程師人員配合，共同完成嵌入式工業(yè)物聯(lián)網(wǎng)設備研發(fā)、調試

（4）負責軟件設計、開(kāi)發(fā)文檔編寫(xiě)工作

（5）參與開(kāi)發(fā)前期的需求分析與設計

（6）參與開(kāi)發(fā)產(chǎn)品的驗證與測試工作

（1）計算機相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科或者本科以上學(xué)歷,從事8位,32位單片機編程開(kāi)發(fā)工作3年以上經(jīng)驗（研究生可適當放寬工作經(jīng)驗）.有實(shí)際項目開(kāi)發(fā),最好有量產(chǎn)項目經(jīng)驗

（2）深入理解TCP/IP五層網(wǎng)絡(luò )架構，能熟練使用網(wǎng)絡(luò )抓包工具對網(wǎng)絡(luò )協(xié)議包進(jìn)行分析，熟悉socket編程

（3）具有汽車(chē)電子行業(yè)背景，有實(shí)際的開(kāi)發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先

（4）熟練掌握Java/C/C++,不拘泥于某種開(kāi)發(fā)語(yǔ)言，精通實(shí)時(shí)操作系統

（5）具有較強的學(xué)習能力、良好團隊合作意識和抗壓性。

8000元

2

研發(fā)工程師
（web3d）

1

本科及以上

23-35歲

1、負責web端、小程序3D可視化建模開(kāi)發(fā)工作，參與建設和完善基于WebGL的前端開(kāi)發(fā)庫，搭建并規范前端架構體系

2、根據產(chǎn)品設計要求，實(shí)現 WEBGL 及 3DGIS、BIM、VR、物聯(lián)網(wǎng)應用開(kāi)發(fā)

3、Web3D前沿技術(shù)研究，通過(guò)新技術(shù)服務(wù)團隊和業(yè)務(wù)

4、要求良好表達溝通能力和邏輯思維，與公司內部其他部門(mén)或團隊協(xié)作完成開(kāi)發(fā)

任職要求：

1、計算機相關(guān)類(lèi)專(zhuān)業(yè)，本科及以上學(xué)歷，4年工作經(jīng)驗及其以上（研究生可適當放寬經(jīng)驗，專(zhuān)科6年及以上，），地理信息系統（GIS）、遙感、計算機、等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先

2、有 three.js 或 babylonjs 等開(kāi)發(fā)經(jīng)驗，能夠基于WebGL庫進(jìn)行深度優(yōu)化，提高系統性能、可靠性及可擴展性

3、熟悉計算機圖形學(xué)及三維圖形圖像理論基礎（如三維成像原理、UV貼圖、著(zhù)色器、材質(zhì)等）

4、熟悉GIS分析原理方法、GIS空間數據結構、三維圖形圖像的理論基礎，有 Cesium 等 webGis 相關(guān)的項目開(kāi)發(fā)經(jīng)驗

5、熟悉掌握HTML、CSS、javascript等Web前端開(kāi)發(fā)技術(shù)，熟悉Vue、React等主流開(kāi)發(fā)框架，并有相關(guān)的開(kāi)發(fā)經(jīng)驗

6、熟悉C#，有 Unity3D 開(kāi)發(fā)經(jīng)驗優(yōu)先

7、熟悉 3dmax、Blender 等主流3D建模工具，有建模經(jīng)驗優(yōu)先。

8000元

3

JAVA研發(fā)工程師

1

本科及以上

23-40歲

（1）根據業(yè)務(wù)需求，完成數據模塊和業(yè)務(wù)模塊的調研、設計，編碼

（2）負責產(chǎn)品的Java后端的架構設計、升級和性能優(yōu)化

（3）快速原型開(kāi)發(fā)，快速迭代并迅速投入產(chǎn)品

（4）參與項目重點(diǎn)、難點(diǎn)模塊的研發(fā)工作，結合業(yè)務(wù)的特點(diǎn)，提供面向業(yè)務(wù)的整體優(yōu)化方案

（5）負責統計分析系統數據，不斷提升產(chǎn)品體驗

（1）本科及以上學(xué)歷，6年及以上工作經(jīng)驗（研究生可適當放寬工作經(jīng)驗），8年及以上工作經(jīng)驗的優(yōu)秀者可放寬至專(zhuān)科
（2）有項目管理經(jīng)驗、團隊管理經(jīng)驗2年及以上

（3）Java語(yǔ)言基礎扎實(shí)，熟悉面向對象的分析和設計技術(shù)，理解常用設計模式

（4）重點(diǎn)熟悉后端、前端、數據庫工作其中2板塊工作

（5）熟悉css、HMTL/JSP、Ajax、javascript等web開(kāi)發(fā)常用技術(shù)

8000元

4

測試專(zhuān)員

1

本科及以上

23-35歲

（1）負責溝通業(yè)務(wù)的測試需求分析

（2）分析測試軟件需求，設計測試計劃/用例編寫(xiě)|

（3）執行測試用例，明確系統業(yè)務(wù)目標達成情況并記錄出現缺陷

（4）負責bug驗證以及回歸測試

（5）編寫(xiě)測試報告以及測試結果分析
（6）負責研發(fā)測試團隊部分內勤工作

（1）本科及以上學(xué)歷，計算機、電子工程、通信、自動(dòng)化、軟件等相關(guān)專(zhuān)業(yè)，1年及以上軟件測試經(jīng)驗（研究生可適當放寬工作經(jīng)驗），2年及以上工作經(jīng)驗的優(yōu)秀者可放寬至專(zhuān)科

（2）掌握測試用例編寫(xiě)方法及軟件測試理論知識、MySQL/SQL Server、JAVA等

（3）功能測試、APP測試，了解測試流程和規范，能編寫(xiě)測試用例，了解使用Jmeter/Postman測試用具，能夠編寫(xiě)測試報告

（4）責任心強、良好的溝通表達能力、較強的邏輯分析能力和學(xué)習能力、良好的團隊意識

4500元

5

高級程序員

2

本科及以上

23-35歲

（1）根據業(yè)務(wù)需求，完成數據模塊和業(yè)務(wù)模塊的調研、設計，編碼

（2）負責產(chǎn)品的Java后端的架構設計、升級和性能優(yōu)化

（3）快速原型開(kāi)發(fā)，快速迭代并迅速投入產(chǎn)品

（4）參與項目重點(diǎn)、難點(diǎn)模塊的研發(fā)工作，結合業(yè)務(wù)的特點(diǎn)，提供面向業(yè)務(wù)的整體優(yōu)化方案

（5）負責統計分析系統數據，不斷提升產(chǎn)品體驗

（1）本科及以上學(xué)歷，3年及以上工作經(jīng)驗（研究生可適當放寬工作經(jīng)驗），4年及以上工作經(jīng)驗的優(yōu)秀者可放寬至專(zhuān)科

（2）Java語(yǔ)言基礎扎實(shí)，熟悉面向對象的分析和設計技術(shù)，理解常用設計模式

（3）重點(diǎn)熟悉后端、前端、數據庫工作其中2板塊工作

（4）熟悉css、HMTL/JSP、Ajax、javascript等web開(kāi)發(fā)常用技術(shù)

6300元

6

程序員

2

本科及以上

23-35歲

（1）根據業(yè)務(wù)需求，完成數據模塊和業(yè)務(wù)模塊的調研、設計，編碼

（2）負責產(chǎn)品的Java后端的架構設計、升級和性能優(yōu)化

（3）快速原型開(kāi)發(fā)，快速迭代并迅速投入產(chǎn)品

（4）參與項目重點(diǎn)、難點(diǎn)模塊的研發(fā)工作

（5）負責統計分析系統數據，不斷提升產(chǎn)品體驗

（1）本科及以上學(xué)歷，1年及以上工作經(jīng)驗（研究生可適當放寬工作經(jīng)驗），3年及以上工作經(jīng)驗的優(yōu)秀者可放寬至專(zhuān)科

（2）Java語(yǔ)言基礎扎實(shí)，熟悉面向對象的分析和設計技術(shù)，理解常用設計模式

（3）重點(diǎn)熟悉后端、前端、數據庫工作其中2板塊工作

（4）熟悉css、HMTL/JSP、Ajax、javascript等web開(kāi)發(fā)常用技術(shù)

5000元

6

營(yíng)銷(xiāo)代表

3

大專(zhuān)及以上

23-40歲

（1)了解客戶(hù)需求，開(kāi)發(fā)新客戶(hù)

（2）開(kāi)拓新市場(chǎng)，做好客戶(hù)關(guān)系的管理

（3）做好后期的服務(wù)，完成本崗位的銷(xiāo)售指標

（4）負責潛在客戶(hù)及目標市場(chǎng)的梳理和發(fā)掘

（5）完成銷(xiāo)售洽談、溝通等銷(xiāo)售工作

（6）負責銷(xiāo)售合同的簽訂、執行跟蹤及歸檔整理

（1）大專(zhuān)及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、計算機類(lèi)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先，有1-2年政府、弱電智能化等行業(yè)IT項目銷(xiāo)售工作經(jīng)驗

（2）形象氣質(zhì)佳、性格外向，悟性好

（3）具有敏銳的市場(chǎng)洞察力、應變能力、創(chuàng )造性的思維能力及穩健的管理能力

（4）邏輯表達能力強，行事有強烈的責任感和服務(wù)精神，適應能力強。
（5）對工作充滿(mǎn)激情，肯投入，有強烈的責任感與進(jìn)取心

4000元

7

售前專(zhuān)員

1

本科及以上

23-35歲

（1）負責項目需求調研、需求分析、編寫(xiě)需求分析說(shuō)明書(shū)

（2）開(kāi)展用戶(hù)交流，維護策劃并編寫(xiě)建設方案、匯報方案

（3）參與報價(jià)預算、項目投標等售前工作

（4）負責跟進(jìn)與需求相關(guān)的日常運營(yíng)事務(wù)，包括需求變更管理，及時(shí)完成相關(guān)需求變更文檔的更新

（5）協(xié)助產(chǎn)品經(jīng)理開(kāi)展相關(guān)市場(chǎng)工作。

（1）本科及以上學(xué)歷，計算機、應用數學(xué)、統計、管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)；1年以上項目管理經(jīng)驗（研究生可適當放寬工作經(jīng)驗），了解用戶(hù)需求、產(chǎn)品發(fā)展趨勢；3年及以上工作經(jīng)驗的優(yōu)秀者可放寬至專(zhuān)科

（2）有良好的溝通能力、分析判斷能力、創(chuàng )新能力及團隊協(xié)作能力。

5000元

8

行政后勤司機

1

大專(zhuān)及以上

25-35歲

（1）遵守國家交通法規和和公司安全行車(chē)規定，做到安全行車(chē)無(wú)事故

（2）車(chē)輛安全駕駛及日常管理

（3）車(chē)輛保養及衛生維護

（4）交通肇事及時(shí)上報

（5）完成上級領(lǐng)導交辦的其他日常事務(wù)工作，配合本部門(mén)及公司其它部門(mén)員工的工作

（1）大專(zhuān)及以上學(xué)歷，2年以上車(chē)輛專(zhuān)職駕駛經(jīng)驗

（2）反應敏捷、身體健康，熟悉路況、車(chē)況，能承受壓力，維護車(chē)輛安全

（3）具有高度責任心和較強的意志力，頭腦清醒，反應敏捷，適應能力強

（4）工作認真、踏實(shí)，責任心強；具有一定服務(wù)意識及親和力、交好的溝通意識

4500元

9

行政

文員

1

本科及以上

23-35歲

（1）主要負責辦理公司公文
（2）負責公司內日常行政事務(wù)：辦公用品申領(lǐng)、用章管理、衛生管理、公車(chē)使用、員工用餐等

（3）負責辦理公司文件
（4）負責組織公司會(huì )議
（5）負責安排領(lǐng)導活動(dòng)

（6）負責處理公司領(lǐng)導或部門(mén)主任交辦的臨時(shí)事項

（1）全日制本科及以上學(xué)歷，文秘、新聞學(xué)、中文、管理類(lèi)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)，2年及以上行政工作經(jīng)驗，中共黨員或985、211院校畢業(yè)生、研究生優(yōu)先可適當放寬工作經(jīng)驗至1年

（2）能夠熟練使用Word、Excel、PowerPoint等辦公軟件

（3）普通話(huà)標準，善于溝通，語(yǔ)言表達能力強

（4）心理素質(zhì)強，積極樂(lè )觀(guān)，能夠適應快節奏的工作
（5）愛(ài)好寫(xiě)作，在公共平臺發(fā)表過(guò)文章者優(yōu)先

4500元

10

人事專(zhuān)員

1

本科及以上

23-35歲

（1）負責招聘相關(guān)工作，搜集簡(jiǎn)歷，對簡(jiǎn)歷進(jìn)行分類(lèi)、篩選，確定面試名單，協(xié)調組織面試工作，并設立招聘臺賬，定期做好數據分析

（2）負責員工關(guān)系相關(guān)工作：入離轉調、社保公積金等

（3）負責培訓相關(guān)工作：崗前培訓，不定期培訓等

（4）負責月度/年度績(jì)效考核數據統計工作

（5）人力其他板塊工作

（1）本科及以上學(xué)歷，管理類(lèi)、經(jīng)濟類(lèi)、工學(xué)類(lèi)、理學(xué)類(lèi)專(zhuān)業(yè)，從業(yè)經(jīng)驗2年以上者（研究生可適當放寬工作經(jīng)驗）

（2）有責任心，溝通能力強，細致嚴謹，執行力強

（3）目標導向、自驅力和團隊意識強，能建立良好的人際關(guān)系

（4）招聘能力強，過(guò)往經(jīng)歷月入職5人及以上，熟悉社招聘、校招等流程，有一定資源與途徑，

（5）中共黨員優(yōu)先

4500元